附件

2021年度济源产城融合示范区人力资源和社会保障局

重点监管事项清单

序号	抽查事项	抽查依据	抽查

对象	事项

类别	检查主体	检查

方式	检查内容	备注
1	社会保险

稽核检查	《社会保险稽核办法》（劳动和社会保障部令第16号）第二条、第三条。	各用人

单位	重点检查事项	人社局	现场检查、书面检查	缴费单位和缴费个人申报的社会保险缴费人数、缴费基数是否符合国家规定
2	用人单位的劳动保障监察	《劳动保障监察条例》（国务院令第423号）第三条第一款、第六条；《中华人民共和国社会保险法》第八十四条。	各用人

单位	重点检查事项	人社局	现场检查、书面检查	1.内部劳动保障制度制定情况；2.与劳动者签订劳动合同情况；3.禁止使用童工规定遵守情况；4.女职工和未成年工特殊劳动保护规定遵守情况；5.工作时间和休息休假规定遵守情况；6.支付劳动者工资和执行最低工资标准情况；7.社会保险登记情况；8.法律、法规和规章规定的其他事项。
3	人力资源服务机构检查	《中华人民共和国就业促进法》第六十、六十五条；《人力资源市场暂行条例》（国务院令第700号）第三十五、四十三条。	各人力资源服务机构	重点检查事项	人社局	现场检查、书面检查	1.是否符合设立条件；2.经营情况和人力资源服务活动情况。